Parintii nu trebuie sa incheie cu bona un contract de munca. Potrivit normelor de aplicare a legii care reglementeaza profesia de bona in Romania, o persoana poate lucra in calitate de bona doar daca este angajata la o firma de bone acreditata sau pe cont propriu, ca persoana fizica autorizata (PFA), scrie avocatnet.ro.

Astfel, contrar unor idei raspandite in randul parintilor, conform legislatiei muncii, bona nu este angajata la familia copilul careia il ingrijeste, iar parintii nu sunt angajatorii sai.

Desi profesia de bona este reglementata legal in Romania inca de acum 3 ani, pana in prezent legea nr 167/2014 care o reglementa nu avea si norme de aplicare. Acestea au fost elaborate recent, in cadrul unui Proiect de Hotarare de Guvern care a fost adoptat de Executiv si urmeaza sa intre in vigoare dupa publicarea in Monitorul Oficial.

Conform normelor de aplicare elaborate de Guvern, bona poate avea grija de copil la domiciliul bonei sau la domiciliul copilului.

Programul complet al activităților tale cu copilul de 1-3 ani (toddler)

Cresa sau bona? Cu cine ne lasam copilul cand ne intoarcem la serviciu

Documentul elaborat de Guvern prevede ca serviciile de ingrijire si supraveghere a copilului pe timpul zilei pot fi prestate:

a) In baza unui contract de munca incheiat intre bona si o firma acreditata ca furnizor de servicii sociale care detine licenta de functionare pentru serviciile de ingrijire si supraveghere a copilului pe timpul zilei prestate de bone. Firma trebuie sa incheie un contract de prestari de servicii sociale cu reprezentantul legal al copilului.

b) In baza unui contract de prestari de servicii incheiat intre bona PFA si parinti sau reprezentantii copilului. Bona trebuie sa fie acreditata ca furnizor de servicii sociale si sa detina licenta de functionare pentru serviciile de ingrijire si supraveghere a copilului pe timpul zilei prestate de bone.

In niciuna dintre aceste situatii, parintii nu sunt angajatorii bonei, ci doar incheie un contract de prestari servicii fie cu bona PFA, fie cu agentia de bone.

Pentru a-si putea desfasura activitatea in mod legal, fie ca angajata a unei agentii de bone, fie ca PFA, o bona trebuie sa detina un certificat de calificare pentru profesia de bona, precum si un certificat de evaluare care sa ateste ca persoana este apta din punct de vedere psihologic sa exercite aceasta profesie.

Pedagogia Waldorf te ajuta sa cresti un copil liber si fericit. 33 de idei de activitati pentru acasa

Crize de plans in magazin? Cum il ajuti pe copil sa-si controleze dorintele

Parintii pot cere gratuit consiliere pentru activitatile pe care le va face bona cu copilul

 

Contractul de munca incheiat de agentie cu bona trebuie sa prevada si un plan de activitati pe care bona il va desfasura cu copilul/copiii de care se va ocupa.

Potrivit normelor metodologice adoptate de Guvern, planul de activitati se elaboreaza de comun acord cu parintii copilului, in functie de numarul de copii, de categoria de varsta a copilului/copiilor, de nevoile individuale ale fiecarui micut sau ale familiei. Planul de activitati se revizuieste anual sau ori de cate ori este nevoie, in functie de progresul copilului, nevoile individuale ale acestuia, programul parintilor etc.

In cazul in care nu stii ce activitati sunt potrivite copilului tau/copiilor tai, poti apela la ajutorul gratuit al serviciilor statului. Serviciul public de asistenta sociala are obligatia asigurarii la cerere, in mod gratuit, consiliere reprezentantilor copilului pentru elaborarea planului de activitati.

RECENZIE „Comunicarea eficienta cu copiii acasa si la scoala”. Cu ce inlocuim greselile din limbajul nostru astfel incat copilul sa ne asculte

Relatia cu copilul tau poate fi mai puternica. 9 lucruri pe care sa le bifezi

Ce se intampla cand bona nu-si respecta angajamentele

 

Normele metodologice aprobate de Guvern prevad faptul ca activitatea prestata de bona se supune controlului inspectiei sociale.

Concret, atunci cand bona isi incalca angajamentele prevazute in contract si parintele sesizeaza inspectorii sociali in legatura cu acest lucru, „inspectorul social are obligatia verificarii de urgenta a sesizarilor in legatura cu activitatea bonei”, se arata in documentul Executivului.

Controlul se realizeaza obligatoriu cu acordul si in colaborare cu parintele sau cu reprezentatul legal al copilului.

Aceste reglementari se aplica atat bonelor originare din Romania, dintr-un alt stat al Uniunii Europene, cat si din afara UE.

Poti consulta normele metodologice, modelul adeverintei necesare bonei, modelul de contract, precum si modelul planului de activitati AICI.

 

[mc4wp_form id=”11298″]

Aboneaza-te GRATUIT

si primesti articole exclusive, solutii eficiente si reduceri la toate cursurile si produsele noastre!

Nu iti trimitem SPAM-uri si avem mare grija de adresa ta. Te poti dezabona oricand. Powered by ConvertKit